如何快速晋升运营商之目标制定与分解

2020-05-05 10:53:48 19

课程大纲

 一、如何制定有效目标

二、如何分解目标

课程内容

各位优秀的花生宝宝们:

大家好!

上节课程,我们一起探讨了晋升运营商之路,了解了晋升运营商对我们的好处,分析了运营商晋升的标准,并明确了努力冲刺运营商的方向。那,到底该如何快速地晋升运营商呢?

有效的目标及清晰的规划,是我们成功晋升运营商的第一步。那这节课程,主要是帮助大家根据自己的实际情况,设定有效的目标,并且分解目标,做好规划。

一、如何制定有效目标

制定有效目标,一定包含以下几个方面:

1. 有效的目标,一定是具体的。比如:我的目标是邀请粉丝,我的目标是邀请100位粉丝,大家觉得哪个更具体呢?

2. 有效的目标,一定是有时限的。比如:我的目标是邀请100位粉丝,我的目标是在30天内邀请100位粉丝,大家觉得哪个更有效呢?

3. 有效的目标,一定是可行的,并且是具有挑战性的。

比如:我的目标是花1年时间邀请100位粉丝,大家觉得这个目标有意义吗?没有,对不对?因为太简单,根本没有挑战性;

再比如:我的目标是明天赚300个亿,这是目标吗?只是一个空口号而已,对不对?很显然,这个目标对于大多数人来说是不具可行性的。

4. 有效的目标,一定是需要监督的,需要定下奖惩。

比如:如果完成目标,就给自己一个奖励(这个奖励,一定是有吸引力的,是你最想要得到的东西或者某种状态);如果没有完成目标,那就接受惩罚(这个惩罚必须是你恐惧的,最害怕的某种结果或者某种状态)。

5. 有效的目标,一定是可视化的,能不断地提醒鞭策自己,让人一想到就能热血沸腾,干劲十足。所以,制定目标后,一定要把目标设置成手机屏保、电脑屏保、贴在床头、贴在洗手间、发在咱们群里…

比如:我要在20天内直邀100位粉丝,如果顺利完成,送一台3000元左右的新手机给我妈妈,如果没有完成,惩罚自己连续2个月5点半早起,请我的老大某某监督我。

请大家注意,划重点!如何快速晋升运营商?第一步:制定适合自己的目标,并将目标可视化,课后就执行,我们优秀的花生宝宝们,一定能做到,对不对?

参考案例:

我是张三,我的目标是:30天内晋升运营商,100位直邀粉丝,200位推荐粉丝,全力以赴,务必完成。如果完成了,奖励自己一次旅游,如果没有完成,惩罚自己洗碗2个月,请我的老大李四监督。

二、如何分解目标

当我们定下自己的目标后(30天内晋升运营商、100位直邀粉丝、200位推荐粉丝),如何快速有效地完成目标呢?

首先,需要我们分解成小目标,给自己一个规划,不能盲目行事。就好比一头大象,咱们不可能一口就吞下去,而是把它切成小块,一口一口地吃下去。

其中,200位推荐粉丝,是由这100位直邀粉丝去推荐的,得先有直邀粉丝,才能有推荐粉丝。所以,咱们直接邀请粉丝的动作必须要提前,可将我们的目标细化为:前20天直邀100位粉丝,30天内帮助直邀粉丝推荐200位粉丝。

那,这个总目标,如何分解,如何落实呢?参考如下:

1. 前20天直邀100位粉丝,该目标如何分解?

(1)按时间分解:20天100位,也就意味着每天至少直邀5位;

(2)按人群分解:100位,可以分解为不同的群体,大家可以跟根据自己的实际情况,参考下图,进行分解,并且,拿出纸和笔,列出你的目标名单。

(3)按渠道分解:大家可以根据自己的实际情况,选取适合自己的方式,比如,

线上(电话、微信、QQ、微博…)邀请50人;

线下(地推、店推…)邀请50人;

邀粉顺序:建议先易后难,也就是先找我们最有把握的目标,这样能提高我们的自信心,并且,每一位朋友注册,都能成为我们的发圈素材,刺激吸引那些正在观望、较难转化的群体。

2. 30天内,帮助100位直邀粉丝,推荐200位粉丝,该目标如何分解?

(1)按时间分解:30天200位,也就意味着每天6-7位;

(2)按裂变者分解:比如,

 也就是说,如果100位直邀粉丝,每人分享给2位朋友,推荐粉丝就有200人了;

或者说,在我们这100位直邀粉丝里,寻找20位种子粉丝,每人分享10位朋友,推荐粉丝就有200人了……

跟大家分享的只是思路,并不是一定要按照这样去分解,大家可以根据自己的实际情况去分解目标,去寻找并激活我们可裂变的直邀粉丝种子,并帮助他们去分享给好友,扶持他裂变。只有做好目标分解,我们才会更加清楚这200位推荐粉丝从何而来,才能更加清晰地知道,我们的力该往哪儿使。

请大家注意,划重点!

如何快速晋升运营商?第二步:将目标进行分解,做好规划。

OK,经这么一分析,相信各位花生宝宝们的思路,清晰多了,其实,晋升运营商是一件很容易的事儿,只需我们按照我们定下的目标、分解的目标,一项一项地去执行即可。那,接下来,各位优秀的花生宝宝们,根据我们这节课学习的内容,大家先定一个有效的目标,并分解目标,给自己做一个规划吧。

有了方向、有了目标、有了规划,那接下来的课程,将会跟大家详细分享各种落地的方法,教大家如何去执行完成每一项小目标,最后完成晋升运营商的大目标。好的,那今天的课程,就到这结束了,感谢各位的聆听,咱们下节课,再见!